• Ónodi-Szűcs
    • Ónodi-Szűcs: mennyiség helyett a minőséget célozzák

      Ónodi-Szűcs: mennyiség helyett a minőséget célozzák

    • A harmadik negyedben - interjú Ónodi-Szűcs Zoltánnal

      A harmadik negyedben - interjú Ónodi-Szűcs Zoltánnal

    • Ónodi-Szűcs: túl vagyunk a krízisen

      Ónodi-Szűcs: túl vagyunk a krízisen

  • EBP
    • EESZT: évtizedes lemaradást pótol a rendszer

      EESZT: évtizedes lemaradást pótol a rendszer

    • EBP: új szakrendelőt kap a II. kerület

      EBP: új szakrendelőt kap a II. kerület

    • Világos rendszerbe akarják szervezni az ellátást

      Világos rendszerbe akarják szervezni az ellátást

  • EESZT
    • Néhány nap maradt az e-személyik igénylésére

      Néhány nap maradt az e-személyik igénylésére

    • EESZT: évtizedes lemaradást pótol a rendszer

      EESZT: évtizedes lemaradást pótol a rendszer

    • Kattintásra jön a lelet az új rendszerben

      Kattintásra jön a lelet az új rendszerben

Újabb bértárgyalási fordulót tartottak

Egészségpolitika 2016.11.04 15:45 Forrás: Weborvos
Újabb bértárgyalási fordulót tartottak

Megállapodtak arról, hogy a kollektív szerződést - az eddig közösen elfogadott fejezeteit illetően - még ebben az évben aláírják.

Az Emberi Erőforrások Minisztériuma Egészségügyért Felelős államtitkára 2016. november 3-án egyeztetést folytatott az MSZ EDDSZ országos elnökével az egészségügyi ágazatban megkötendő kollektív szerződés ágazati kiterjesztésének lehetőségéről. Az ehhez szükséges jogszabály módosítás folyamatban van - tudatta közleményben az államtitkárság.

A gazdasági-, műszaki- és háttérszolgáltatást nyújtók bérfejlesztése tárgyában megállapodtak abban, hogy az Egészségügyért Felelős Államtitkárság adatokat kér a költségvetésért felelős Nemzetgazdasági Minisztériumtól, arról, hogy az egészségügyi ágazatban foglalkoztatott nem egészségügyi szakképesítéssel rendelkezők bérbeállásához képest a közszféra más területein milyen eltérések tapasztalhatók. Majd ennek ismeretében folytatják a sztrájktárgyalásokat.

A megbeszélésen megállapodtak arról, hogy a kollektív szerződést még ebben az évben aláírják a már eddig közösen elfogadott fejezeteket illetően - mint a munkaidő, a pihenőidő, valamint a munkabér.

A 2016. szeptember 1-jétől elindított bérfejlesztés gyakorlati végrehajtásának az értékelése már megkezdődött, közösen tekintik át, hogy bármely munkavállalót ért-e hátrány a megállapodásban foglalt bérfejlesztés végrehajtása során.

A tárgyalás két hét múlva folytatódik - áll a közleményben.

Kapcsolódó hírek

Lapszemle

Legolvasottabb cikkeink