• Ónodi-Szűcs
    • Az egészségügyi törvénybe foglalnák a béremelést

      Az egészségügyi törvénybe foglalnák a béremelést

    • Jelentős előremozdulás a bértárgyaláson

      Jelentős előremozdulás a bértárgyaláson

    • Ónodi: a pluszforrások felét bérre fordítanák

      Ónodi: a pluszforrások felét bérre fordítanák

  • parlagfű
    • Már nem hatnak az allergia gyógyszerek?

      Már nem hatnak az allergia gyógyszerek?

    • Kezdődik a parlagfű szezonja, kötelező az írtás

      Kezdődik a parlagfű szezonja, kötelező az írtás

    • Új allergén pollenjei okozhatnak tüneteket

      Új allergén pollenjei okozhatnak tüneteket

  • bérrendezés
    • Bérmegállapodás: már csak a bejelentésre várnak?

      Bérmegállapodás: már csak a bejelentésre várnak?

    • Ezres a zsebbe - Ne állj közénk

      Ezres a zsebbe - Ne állj közénk

    • Az egészségügyi törvénybe foglalnák a béremelést

      Az egészségügyi törvénybe foglalnák a béremelést

Munkaviszony lesz az otthon ápolás

Hírek 2006.11.18 00:00 Forrás: Népszabadság

A Népszabadság arról tájékoztat, hogy egy kormányzati elképzelés szerint a tartósan gondozásra szoruló családtagok - fogyatékossággal élő, tartósan beteg gyerekek, magatehetetlen, idős betegek - otthoni ápolását ellátók munkáját munkaviszonyként ismernék el.

Forgó Györgyné
Jelenleg az ápolást ellátó nagykorú ápolási díjat igényelhet, ha állandó és tartós gondozásra szoruló, illetve súlyosan fogyatékos vagy tartósan beteg 18 év alatti hozzátartozóját ápolja „főállásban". A munka törvénykönyve szerint az ápolást végző munkahelyén legfeljebb kétéves, fizetés nélküli szabadságot igényelhet. A családtagokat megillető ápolási díj összege az öregségi nyugdíj mindenkori legkisebb összege, 25800 forint.

Forgó Györgyné, a Szociális és Munkaügyi Minisztérium szakállamtitkára a lapnak elmondta, a tárca nem tervez változtatást az ápolási díj jogosultsági feltételein, így a közeli hozzátartozó részesülhet az ellátásban, amennyiben tartósan beteget vagy súlyosan fogyatékost ápol. A szaktárca elképzelése szerint az otthon ápolást 2007 második felétől atipikus foglalkoztatásnak minősítenék, és munkaviszonyban töltött időnek számít majd, az ápolási díj mellé nem társul majd szabadság és táppénz.

Kapcsolódó hírek

Lapszemle

Legolvasottabb cikkeink